As ferias sao um direito de todo trabalhador CLT apos 12 meses de trabalho (periodo aquisitivo). O valor das ferias corresponde ao salario mais 1/3 constitucional, com descontos de INSS e IRRF. Veja como calcular ferias vencidas, proporcionais e abono pecuniario.
Ferias vencidas x proporcionais
Ferias vencidas: ocorrem quando o trabalhador completa 12 meses de trabalho e nao tira ferias nos 12 meses seguintes (periodo concessivo). O empregador deve pagar em dobro.
Ferias proporcionais: ocorrem na rescisao contratual. O trabalhador recebe o valor proporcional aos meses trabalhados no periodo aquisitivo atual.
Formula do calculo de ferias
Valor bruto das ferias = salario + (salario / 3)
Descontos = INSS (sobre o valor bruto) + IRRF (se aplicavel)
Valor liquido = valor bruto - descontos
Exemplo pratico com salario de R$ 4.500:
- Salario: R$ 4.500
- 1/3 constitucional: R$ 1.500
- Valor bruto: R$ 6.000
- INSS sobre R$ 6.000 (tabela progressiva 2026): R$ 641,51
- IRRF apos deduzir o INSS e aplicar a reducao da Lei 15.270/2025: ~R$ 385,10
- Valor liquido: ~R$ 4.973,39
Abono pecuniario (vender 1/3)
O trabalhador pode vender ate 1/3 das ferias (abono pecuniario) — no maximo 10 dias de um periodo de 30. Nao confunda com o empregador pagar as ferias em dinheiro sem que voce descanse: isso tem regras proprias e nao e o mesmo que vender dias. O valor e calculado assim:
Abono = salario / 3 (sem descontos de INSS e IRRF)
Ferias reduzidas = (salario + 1/3) x (2/3) - descontos
Total a receber = ferias reduzidas liquidas + abono
Exemplo com salario de R$ 4.500:
- Abono: R$ 1.500 (sem descontos)
- Ferias de 20 dias: R$ 6.000 x 2/3 = R$ 4.000 bruto
- Descontos INSS e IRRF sobre R$ 4.000
- Total aproximado: R$ 4.800 a R$ 5.200
Ferias proporcionais na rescisao
Na demissao, o trabalhador recebe ferias proporcionais aos meses trabalhados. Cada mes com mais de 14 dias conta como mes completo.
Ferias proporcionais = (salario + 1/3) / 12 x meses trabalhados
Exemplo: Demissao apos 7 meses com salario de R$ 3.000:
- Valor bruto: (R$ 3.000 + R$ 1.000) / 12 x 7 = R$ 2.333,33
- Descontos de INSS e IRRF conforme tabela
Na demissao por justa causa, em geral nao ha ferias proporcionais — so as vencidas. Confirme caso a caso.
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